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グローバル人材育成の壁~こんな課題はありませんか?~

グローバル人材・自立型人材を育成したいけど・・・

グローバル人材・自立型人材を育成したいけど・・・

「グローバル人材の育成」は多くの企業にとって永年の課題でしたが、近年、経営課題としてその重要度・緊急度が高まっています。しかし、グローバル人材の定義も定まらず、議論が迷走し、効果的な研修案を打ち出せない。思い切って多額の投資をしても思うような効果が上がらないことも多々ある。威勢よく人材育成計画を掲げたにもかかわらず、途中で宙ぶらりんになってしまう、という声も耳にします。 こちらでは、グローバル人材育成に関するよくあるご相談例をピックアップしています。

グローバル人材育成に関する課題 自立型人材育成に関する課題
国内 海外
新入社員
若手社員
  • ・社員に海外留学経験者も増えてきており、TOEICの平均も高くなってきているため、従来どおりの英語力強化研修では対応できなくなっている・・・
  • ・新入社員が多国籍になってきたため、従来どおりの新入社員研修では対応できなくなってきている・・・
  • ・新入社員向けの海外研修を始めたいが、どのようなプログラムがいいか・・・
  • ・海外拠点へのインターン制度を上手く運用するには・・・
  • ・仕事の本質的な悦びを見いだせるような機会を提供したい・・・
  • ・若手社員の離職率が高まっている・・・
  • ・新入社員の多様性への対応力に課題がある・・・
  • ・若手社員の積極性を高めたい・・・
中堅社員
  • ・経営陣は組織がグローバル化していないことに危機感を持っているが、社内に伝わっていない・・・
  • ・「グローバル化」「グローバル人材」という言葉に対してコンセンサスがないため、社内になかなか浸透しない・・・
  • ・早めに赴任前トレーニングをしておくことで、赴任要員のアタマ数を増やしておきたい・・・
  • ・社員の自己責任で英語力を高める仕組みをつくりたい・・・
  • ・赴任後に自信を失う社員が多いので、赴任前研修の内容を見直したい・・・
  • ・海外拠点から日本の赴任者に対する不満(リーダーシップがない、指示が分かりにくい、きちんと評価してもらえない、ビジョンがない、戦略が不明確、本社ばかり向いている など)が出ている・・・
  • ・管理職候補として主体的にリーダーシップを発揮してほしい・・・
  • ・会社で起こるあらゆる事象を、「ジブンゴト」として捉えられるようになってほしい・・・
  • ・目の前の仕事に追われすぎて、短視眼的になっている・・・
  • ・関係者を巻き込み、仕事を生み出すような積極性を引き出すことは出来ないだろうか・・・
  • ・もっとリーダーシップを発揮してもらいたいが勢いがなくなっている・・・
  • ・管理職候補として、率先して後輩指導してもらいたい・・・
管理職
  • ・新入社員が多国籍化しているが、管理職の受け入れ体制が整っていない・・・
  • ・マネージャーを含め「自分の部署は国内顧客しかいないため、グローバル化の必要はない」という短視眼になっている社員が多い・・・
  • ・赴任先でマネジメントを任せたい管理職層がグローバル化できていない・・・
  • ・日本本社と海外拠点との協力体制を強化したい・・・
  • ・海外拠点のマネージャーと日本本社の管理職との合同研修を行いたいが、何からはじめていいのか分からない・・・
  • ・これまでの組織の強みを生かしつつ、新たな組織文化を生み出すようなリーダーシップを発揮してもらいたい・・・
  • ・中期経営計画や人事制度など、新たな施策に関して自分の言葉で語れるようになってもらいたい・・・
経営者・役員
  • ・グローバル本社に日本支社の言い分を伝えても、なかなか説得できない・・・
  • ・いろんな国から代わる代わるTOPが送られてくるため、日本人のリーダーが育たない・・・
  • ・グローバルビジネスの指揮を執れるリーダーになるには・・・

・海外ビジネススクールのエグゼクティブ・エデュケーションを活用したいが、どのようなプログラムがあり、どのような準備が必要だろうか・・・

  • ・リーダーとしてのプレゼンス(存在感)を高められないだろうか・・・
  • ・経営陣が一枚岩となるような場を作れないだろうか・・・

グローバル人材・自立型人材を育成したいけど・・・

グローバル人材育成・自立型人材育成のヒントはG研にあります!

グローバル人材育成研究会【G研】は、様々な企業の人事部・経営企画部・各事業部人材育成ご担当者が集まり、グローバル人材育成・自立型人材育成について一緒に考え、意見交換をするワークショップ形式の研究会・セミナーです。G研には、人材育成担当者様の課題を解決できるヒントが必ずあります。入会金・参加費などは一切かかりませんので、ぜひお気軽にご参加ください。

グローバルなマーケットで戦える人材を育成するために