研修プログラム ─ プログラムを組み合わせてベストなソリューションを

各企業の人材育成ニーズの求めに応じて開発した研修プログラムは、現在100以上を数え、その数は改善を繰り返しながら、徐々に増えつつあります。これらの多彩なプログラムを組み合わせ、ニーズに合ったソリューションを提供しています。もちろん、ここにないプログラムについてもどうぞ気軽にご相談ください。

モチベーションマネジメント

  • 日数:2日
  • 最大人数:24名
  • 言語:日本語

部下一人一人に向き合って、それぞれのモチベーションを引き出し、業績向上を実現させる考え方、手法を学ぶプログラムです。豊富なロールプレイを通して、部下のモチベーションの源泉となる、ありたい姿を立体的に引き出します。明日すぐ使えるコーチング手法、研修効果を持続させるためのピアコーチングなども紹介。また、様々な演習の過程で、自らのモチベーションを引き出す機会にもなります。管理職やチームリーダーにお勧めです。

強化ポイント

左の項目名にポインターを重ねると、強化ポイントについての説明が表示されます。

強化ポイント
  • エキスパティズ

    エキスパティズ
    ~専門性~
    プロフェッショナルとして活躍するために必要な、業界や職種、ポジションに付随する専門的な技術・知識・スキルおよび経験。
  • セルフエンパワーメント

    セルフエンパワーメント
    ~深い自己理解に基づく自己強化と実行力~
    自分とは何者かを問い続けつつ、自分の核となる価値観を理解し、日常生活のあらゆる場面を自己成長の機会ととらえ実行する力。
  • ダイバーシティ

    ダイバーシティ
    ~多様性をダイナミズムに~
    異なる文化、価値観、ジェンダー、世代との協働から生まれる相乗効果により新たな価値を生み出す力。違い、衝突、共感を共振させ、イノベーションを起こす。
  • グローバルイングリッシュ

    グローバルイングリッシュ
    ~正確さより流暢さ~
    英語を母国語としていなくても充分にグローバルで通用するツールとしての英語力。文法、語彙、発音などの正確さに対する過度なこだわりを捨て、流暢さを意識して使い続けることにより上達していく。
  • コミュニケーション

    コミュニケーション
    ~状況対応型のコミュニケーションスキル~
    目的の達成に最も適切なコミュニケーションの方法を選択し、自分自身と他者の効果性を高める力。
  • ビジョナリーシンキング

    ビジョナリーシンキング
    ~熱い思いを実現する構想力~
    人生・キャリア・マネジメント・プロジェクト等のあらゆる場面において、ありたい姿が鮮明なイメージとして湧き上がり、ロジカルかつクリエイティブな思考回路がその実現性を検証し、構想する力。

受講者の声

人の行動は、上位より『①ライフレベル』、②『キャリアレベル』、③『現職レベル』、④『案件レベル』、の階層として分けられる、との考え方は、私自身についての諸々の気付きがあり、仕事やそれ以外の私生活の双方のモチベーションにつながった。

視点を変えることでこんなに見方が変わるのかと、驚きました。自分軸を明確にしていくプロセスも、どちらかというと自分自身の自分軸が明確になったことが良かったです。

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