SEMINAR セミナー
【第1部】最新事例から学ぶ、2011年グローバル人材育成プログラムを設計するにあたってのポイント(布留川)
【第2部】多国籍社員との真の協働を実現するためには?~日産自動車株式会社のダイバーシティ推進施策に学ぶ~
(日産自動車㈱ :遠藤 佳代子様)
開催日時 | 2011年01月20日(木) 14:00〜18:00 |
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開催場所 | 日本リージャス 青山プラースカナダ |
登壇者 | 布留川 勝 |
グローバル・エデュケーションアンドトレーニング・コンサルタンツ(株)創業者
ThinkG株式会社 代表取締役 布留川 勝
「グローバル&自立型人材育成」をミッションとし、海外トップビジネススクール、HRDコンサルタント、コミュニケーション・異文化・語学スペシャリスト等の人脈と協働で、200社以上の企業向け人材育成プログラムの企画・開発・コーディネートを手掛けている。最近では、「個のグローバル化」をねらいとした「パーソナル・グローバリゼーション」コースを開発、講師を行っている。
『社員グローバル化へのロードマップ~多国籍社員との真の協働を実現するためには?~』 | |
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開催日時 | 2011年01月20日(木) 14:00〜18:00 |
開催場所 | 日本リージャス 青山プラースカナダ |
対象者 | 企業内人事・人材育成ご担当者様 |
主催 | グローバル・エデュケーションアンドトレーニング・コンサルタンツ株式会社KAIセミナーサポートセンター |