パーソナル・グローバリゼーションのセミナー情報

普段コミュニケーションをする中で、「なぜか、部下には自分の言っていることが通じない、、、」「モチベーションを上げさせようと思って伝えたことが裏目にでてしまった」ということはありませんか？本セミナーでは、自己理解、他社理解を通して、世代間ギャップ、価値観が違う方との新たな向き合い方、マネジメントの在り方を一緒に考えます。

実際のテレカンファレンスのロールプレイを実践し、講師からのフィードバックを交えながら実践的に、英語を使用した電話会議や対面でのミーティングにおいての、アグレッシブ（攻撃的）、パッシブ（受身的）でもなく、アサーティブな結果を出すためのコミュニケーションスキルを体得します。

昨今増えた1on1ミーティングで何を話せばいいのか分からない、とにかく褒めれば部下は伸びるのか？と疑問に思うリーダーの方は多いのではないでしょうか？本講座では、「部下の現状を把握し成長へと導く」を達成するための「フィードフォワード」スキルについてお伝えし、すぐに現場で実践できるポイントをお伝えします。

聞き手を見てプレゼンができていますか？それとも、スライドを見ていますか？ジェスチャー、声、リズム、表情など、ちょっとしたコツだけでも、周りが思わず声をかけたくなる、外国人に引けをとらないプレゼンが可能です。本研修では、聞き手の印象に残る、説得力のあるプレゼンテーションの体得に加え、非言語コミュニケーションを学びます。

論理的思考力で最も重要なポイントである、「枠組み思考」（＝要素のグルーピング）。論点が分かっていても、枠組みがずれてしまうと、問題は発見できず、原因も分析できず、結論も相手に伝わらない弊害を生みます。今回は、「枠組み思考」にフォーカスをし、演習を繰り返しながら、問題解決につながる思考力を強化します。

グローバルでのビジネス機会が増える中、異文化を理解しないままのコミュニケーションは、ビジネスの機会損失につながります。本研修では、ビジネス経験豊富なバイリンガル講師より、異文化コミュニケーションの基本知識とスキルを学び、ダイバーシティな環境でいかに自分の魅力を演出し、生産的かつ友好的な関係を構築していくかを体得します。

より説得力をもって伝え、win-winな関係を構築するための2つの基本スキルと成功するネゴシエーションの7要素を学びます！

今回は、英語でのディベートを通じて、相手に自信をもって伝えるための「話す力」「聴く力」「プレゼン力」を鍛えます！ディベートをスポーツ感覚で一緒に楽しみませんか？終了後は忘年会も開催！！

「グローバルで成功する人材に共通した5つの要素」とは？「グローバル人材＝英語力」ではなく、自主的かつ効率的に自分をグローバル人材化する方法を学びます！後半では、忙しい社会人でも続けられる、スキマ時間を使った右脳型英語学習法を皆さんに体験いただきます！

海外駐在に限らず、国内においても外国人、外国企業と働く機会が増えてきました。今回は「漫画でわかる！海外駐在の極意」の著者・堀江徹氏をお招きし、海外赴任者及び、国内で外国人・外国企業と働くために押さえておくべきポイントを学びます！

様々な価値観の方がいる中で「あなたの職場では、自分の失敗やできないことを素直に言える雰囲気はありますか?」「チームのメンバーのことを理解できていますか？」。今回は、最新の研究で突き止めた生産性の高いチームのキーワードである「心理的安全性」を高めるという新しいアプローチで、人が育つ生産性の高い職場作りを考えていきます！