『ベテラン社員価値創出』のセミナー一覧

昨今、上司と部下の1 on 1ミーティングが各社で頻繁に実施されるようになっています。そうした中、「何を話せばいいのか」と戸惑い、結局MBO管理と混同していたり、世間話や部下の愚痴のはけ口で終わってしまうケースもあるのではないでしょうか？また、とにかく褒めれば部下は伸びるのか？と疑問を持っているリーダー、管理職の方は多いのではないでしょうか？ 本セミナーでは、「1 on 1」の本来の目的である「部下の現状を把握し成長へと導く」を達成するための新たなコミュニケーション手法として「フィードフォワード」についてお伝えし、すぐに現場で実践できるポイントをお伝えします。
《ねらい》
・1on1ミーティングや面談、日々のコミュニケーションで、部下のモチベーションを上げ、主体的に結果を出す部下を育てる手法を学ぶ
・新しいコミュニケーション方法「フィードフォワード」を体得する

パーソナル・グローバリゼーション（第1部）
「グローバルでも通用する人材」が「グローバル人材」ですが、そこで多くの人がこんな疑問を持ちます。「どんな人がグローバル人材？どうしたらグローバル人材になれるの？」本セミナーでは、グローバル人材がもつ「共通した能力要素」を解説し、どうしたらグローバル人材になれるのか考えていきます。
右脳型英語学習法（第2部）
延べ15,000人以上が受講した「右脳型英語学習法セミナー」。忙しい社会人でも、自分が夢中になれる方法で、スキマ時間に英語学習を続けるヒントをお教えいたします！ 「今年こそは英語勉強するぞ！」と思っている方必見です。思わず周りに話したくなる自分だけのとっておき英語学習方法で、英語をイキイキ話す自分を見つけてみませんか？
《ねらい》
・なぜ自分をグローバル化する必要があるか、Why、 What、 Howを知り、自己変革への
1歩を踏み出す
・忙しい中でも楽しく続けられる英語学習法を学ぶ

普段コミュニケーションをする中で、「なぜか、あの部下／上司には自分の言っていることが通じない…」「モチベーションを上げさせようと思って伝えたことが裏目にでてしまった…」ということはありませんか？そこで誤解が生じたとき、「職場の心理的安全性」は低くなり、生産性にも影響をしてきます。本セミナーでは、研修内でのアセスメント(心理テスト）や、参加者同士の対話を通じて、ご自身の考え方のクセ、仕事観を理解し、他者理解を深めます。世代間のコミュニケーションギャップ等、価値観が違う方との新たな向き合い方、マネジメントの在り方を一緒に考えましょう。

パーソナル・グローバリゼーション
「グローバルでも通用する人材」が「グローバル人材」ですが、そこで多くの人がこんな疑問を持ちます。「どんな人がグローバル人材？どうしたらグローバル人材になれるの？」本セミナーはその疑問に答えるセミナーです。

右脳型英語学習法
延べ15,000人以上が受講した「右脳型英語学習法セミナー」。忙しい社会人でも、自分が夢中になれる方法で、スキマ時間に英語学習を続けるヒントをお教えいたします！ 「今年こそは英語勉強するぞ！」と思っている方必見です。思わず周りに話したくなる自分だけのとっておき英語学習方法で、英語をイキイキ話す自分を見つけてみませんか？

ご自身の強みに気づき、それを活かせていますか？自分で作った「自分」という解釈は仕事や生活における自分の行動や幸福度に深く関わっています。人生100年時代、キャリアが長くなっている今、どんなステージにおいても活躍場面を広げることができる大元を手にしましょう。本セミナーでは、ウェブ診断と対話で自分を知り、自己肯定感を持って強みを伸ばす方法を見つけていきます。

このプログラムは、ウェブ会議サービス『 Zoom 』を使用して配信します。
※特別な登録不要
※ご受講に必要な機材：パソコン、ヘッドセットまたはマイク付きイヤホン、Webカメラ(推奨）
※尚、最少催行人数に満たない場合には、開催中止となる可能性がございます。万が一、開催中止の場合には全額ご返金させていただきます。